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Restreindre l'utilisation des ruptures conventionnelles : une solution pour faire baisser le chômage ?
Le gouvernement songe à réformer la rupture conventionnelle. Ce dispositif, mis en place en 2008, permet à un salarié de quitter son entreprise par "consentement mutuel" tout en percevant des indemnités. Selon l'exécutif, une réforme de la rupture conventionnelle pour restreindre son utilisation pourrait faire baisser le chômage. Une mesure efficace ?
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